Job – Social Sciences – Assistant Professor (Environmental Policy) – Professeur(e) adjoint(e) (politique environnementale) – University of Ottawa

français ci-dessous

University of Ottawa

Location: Ontario

Date posted: 2024-10-31

Advertised until: 2024-12-30

The Faculty of Social Sciences comprises nine departments, schools and institutes, which offer undergraduate, Master’s and doctoral programs in both English and French. With its 10,000 students, 260 full-time professors, and wide array of programs and research centres, the Faculty of Social Sciences plays a key role at the heart of the University of Ottawa. Its graduate students are supervised by excellent researchers and undertake cutting-edge research in the Faculty’s Master’s and Ph.D. programs.

Description of the position:
The Faculty of Social Sciences at the University of Ottawa invites applications for a tenure-track position at the rank of Assistant Professor in the field of Environmental Policy.

The successful candidate will be jointly appointed to the Graduate School of Public and International Affairs (GSPIA) and the interdisciplinary Institute of the Environment (IE) and will teach and supervise graduate students in both units.

Candidates must hold a Ph.D. in a related field and demonstrate a productive and ambitious research program relating to environmental policy, such as climate change policy, biodiversity policy, clean innovation policy, or circular economy policy. Both GSPIA and IE emphasize excellence in policy-relevant research in an interdisciplinary setting.

We seek candidates whose research seeks to inform practical environmental policies relevant to a clean economy in Canada. Experience working on applied environmental policy, inside or outside government, is an asset.

The successful candidate will be expected to play an active role in the governance, research and policy outreach activities of GSPIA and IE, which also houses Smart Prosperity, Canada’s leading green economy research institute.

Duties:

Research activities, including refereed publications
Teaching courses at the undergraduate and graduate levels in the GSPIA and the IE
Supervision of graduate students
Commitment to participating in the educational and administrative activities of the units and the Faculty
Performing any other activity provided for in the Collective Agreement

Qualifications:

PhD in a field related to environmental policy. Candidates who are close to completing a Ph.D. will also be considered.
Productive and ambitious research program that seeks to inform practical environmental policies relevant to Canada
Demonstrated capacity to teach undergraduate and graduate courses on environmental policy upon hiring
Demonstrated interest in policy engagement

Terms: Tenure-track position at the rank of Assistant Professor. Note that tenure is conditional on active knowledge of Canada’s two official languages (English and French).

Salary: Salary scale for an Assistant Professor starts at $94,588 (as of May 1, 2023).

Starting Date: July 1, 2025

Benefits package: The University of Ottawa provides a complete benefits package which includes long term disability, basic group life insurance, supplementary health insurance, University of Ottawa Pension Plan and optional life insurance, as well as relocation expenses.

Location of work: Graduate School of Public and International Affairs, University of Ottawa, 120 University Private, Ottawa, ON K1N 6N5

Contact information: Roland Paris, Graduate School of Public and International Affairs, Faculty of Social sciences, Ottawa, ON K1N 6N5. Email api@uottawa.ca.
Telephone: 613 562-5689

Application deadline: December 10, 2024

Consideration of applications will begin on December 10, 2024, and will continue until the position is successfully filled.

Applications must be submitted electronically via the University of Ottawa Careers website at this link.

Applicants must submit: their curriculum vitae, a letter describing their teaching and research experience and interests, an example of their current research, an indication of their French and English language abilities, a statement on their interest and experience in informing policy development (1 page), and copies of their main publications and teaching evaluations.

Letters of reference: Three confidential letters of reference should be sent directly to:

Roland Paris, Director
Graduate School of Public and International Affairs
University of Ottawa
api@uottawa.ca

University of Ottawa
The University of Ottawa is recognized nationally and internationally as one of the best research universities in the country and the largest bilingual (French and English) university in the world. Located on the traditional and unceded territory of the Anishinabe-Algonquin people, in the heart of downtown Ottawa, it contributes greatly to the economy, culture and quality of life of Canada’s capital. It has nearly 40,000 undergraduate students and more than 8,000 graduate students, for whom courses and programs are offered in both languages.

The University of Ottawa is committed to ensuring equity, diversity and inclusion in the scholarly and leadership environments of our students, staff, and faculty. Accordingly, we strongly encourage applications from Indigenous Peoples in Canada, visible minorities members (racialized persons), persons with disabilities, women, as well as from all qualified candidates with the skills and knowledge to productively engage with equitable, diverse and inclusive communities. Candidates who wish to be considered as a member of one or more designated groups are asked to complete the confidential Self-Identiﬁcation Questionnaire, to be completed at the time of application.

According to government policy, all qualified candidates are invited to apply; however, preference will be given to Canadians and permanent residents. When submitting your application, please indicate if you are legally entitled to work in Canada.

The University of Ottawa provides accommodations for applicants with disabilities throughout the recruitment process. If you are invited to proceed in the selection process, please notify us of any accommodations that you require by contacting the Office of the Vice-Provost, Faculty Relations by email at vra.affairesprofessorales@uottawa.ca. Any information you send us will be handled respectfully and in complete confidence.

The University of Ottawa is proud of its 160-year tradition of bilingualism. Through its Official Languages and Bilingualism Institute, the University provides training to staff members and to their spouses in their second official language.

Université d’Ottawa

Location: Ontario

Date posted: 2024-10-31

Advertised until: 2024-12-30

La Faculté des sciences sociales offre, en français et en anglais, des programmes de baccalauréat, de maîtrise et de doctorat répartis dans neuf départements, écoles et instituts. Avec ses quelques 10 000 étudiantes et étudiants, ses 260 professeurs réguliers et professeures régulières, son vaste choix de programmes et ses centres de recherche, la Faculté des sciences sociales occupe une place privilégiée au cœur de l’Université d’Ottawa. Les étudiants diplômés et les étudiantes diplômées de la Faculté, encadrés par des chercheurs chevronnés et des chercheures chevronnées, mènent des travaux de fine pointe dans nos nombreux programmes de maîtrise et de doctorat.

Description du poste :
La Faculté des sciences sociales de l’Université d’Ottawa sollicite des candidatures pour un poste régulier, de professeure ou de professeur, au rang d’adjoint, dans le domaine de la politique environnementale.

La candidate ou le candidat retenu sera nommé conjointement à l’École supérieure d’affaires publiques et internationales (ESAPI) et à l’Institut de l’environnement (IE) et enseignera et supervisera les étudiantes et les étudiants diplômés dans les deux unités.

Les candidates et les candidats doivent être titulaires d’un doctorat dans un domaine pertinent et poursuivre un programme de recherche productif et ambitieux dans un secteur de la politique environnementale, tel que le changement climatique, la biodiversité, la politique industrielle et l’innovation propre, ou l’économie circulaire. L’ESAPI et l’IE mettent tous deux l’accent sur l’excellence en recherche dans un contexte interdisciplinaire.

Nous cherchons des candidates et des candidats dont la recherche peut également informer la formulation des politiques contribuant à une économie verte au Canada. Une expérience de travail en matière de politiques environnementales, au sein d’organisations publiques ou privées, est un atout.

On s’attend à ce que la personne retenue contribue activement aux activités de recherche et de transferts de connaissance ainsi qu’à la gestion collégiale de l’ESAPI et de l’IE, qui abrite également l’Institut pour l’IntelliProspérité, le principal institut de recherche sur l’économie verte au Canada.

Fonctions :

Activités de recherche, y compris des publications évaluées par des pairs,
Enseignement de cours au premier cycle et aux cycles supérieurs à l’ESAPI et l’IE,
Encadrement d’étudiantes et d’étudiants aux cycles supérieurs,
Engagement à participer aux activités académiques et administratives des unités et de la Faculté,
Accomplissement de toute autre activité prévue à la convention collective.

Qualifications :

Doctorat dans un domaine lié à la politique environnementale. Les candidates et les candidats qui sont sur le point de terminer un doctorat seront également pris en considération.
Programme de recherche productif et ambitieux visant à informer des politiques environnementales pratiques pertinentes pour le Canada.
Capacité démontrée à enseigner des cours de premier cycle et de cycles supérieurs sur la politique environnementale dès l’embauche.
Intérêt démontré pour la politique publique.

Terme : Poste menant à la permanence au rang d’adjoint ou au rang d’adjointe. À noter que la permanence est conditionnelle à la connaissance active des deux langues officielles du Canada (anglais et français).

Salaire : L’échelle salariale pour une professeure adjointe ou un professeur adjoint débute à 94 588 $ (selon l’échelle en vigueur au 1^er mai 2023)

Entrée en fonction : Le 1^er juillet 2025

Avantages sociaux : L’Université d’Ottawa fournit un régime complet d’avantages sociaux qui incluent une assurance contre l’invalidité prolongée, une assurance-vie de base, une assurance santé supplémentaire, un régime de pension de l’Université d’Ottawa, une assurance-vie facultative, et des frais de déménagement.

Emplacement : École supérieure d’affaires publiques et internationales, Université d’Ottawa, 120 Université Privé, Ottawa, ON K1N 6N5

Personne-ressource : Roland Paris, École supérieure d’affaires publiques et internationales, Faculté des sciences sociales, 120 Université, Ottawa, ON K1N 6N5. Courriel : api@uottawa.ca. Téléphone : 613 562 5689.

Date limite de réception des demandes : le 10 décembre 2024

L’étude des demandes débutera le 10 décembre 2024 et continuera jusqu’à ce que le poste soit pourvu avec succès.

Les candidatures doivent être soumises par voie électronique via le site Web des carrières de l’Université d’Ottawa à ce lien.

Les candidates et les candidats doivent soumettre : leur curriculum vitae, une lettre décrivant leur expérience et leurs intérêts en matière d’enseignement et de recherche, un exemple de leur recherche actuelle, une indication de leurs compétences linguistiques en français et en anglais, une déclaration sur leur intérêt et expérience dans l’élaboration de politiques (1 page), ainsi que des copies de leurs principales publications et évaluations d’enseignement.

Lettres de recommandation : Trois lettres de recommandation confidentielles doivent être envoyées directement à :

Roland Paris, Directeur
École supérieure d’affaires publiques et internationales
Université d’Ottawa
api@uottawa.ca

L’Université d’Ottawa
L’Université d’Ottawa est reconnue à l’échelle nationale et internationale comme l’une des meilleures universités de recherche au pays et la plus grande université bilingue (français et anglais) au monde. Située sur le territoire traditionnel et non cédé du peuple Anishinabé-algonquin, en plein cœur du centre-ville d’Ottawa, elle contribue grandement à l’économie, à la culture et à la qualité de vie de la capitale du Canada. Elle compte près de 40 000 étudiantes et étudiants de premier cycle et plus de 8 000 étudiantes et étudiants de deuxième et troisième cycles, pour lesquels les cours et les programmes sont offerts dans les deux langues.

L’Université d’Ottawa est engagée à assurer l’équité, la diversité et l’inclusion dans les environnements de recherche et de leadership de nos étudiantes et nos étudiants, de notre personnel et de nos professeures et nos professeurs. En conséquence, nous encourageons fortement les candidatures des Peuples autochtones au Canada, des membres des minorités visibles (personnes racisées), des personnes en situation de handicap, des femmes, ainsi que de toutes les personnes qualifiées possédant les compétences et les connaissances requises pour dialoguer de manière productive avec des communautés équitables, diversifiées et inclusives. Les personnes qui souhaitent être considérées comme membres d’un ou de plusieurs groupes désignés sont priées de remplir le questionnaire confidentiel d’auto-identification, à remplir au moment de la demande.

Toutes les personnes qualifiées sont invitées à postuler; la priorité sera toutefois accordée aux citoyennes canadiennes et citoyens canadiens, et aux résidentes permanentes et résidents permanents. Lors de la soumission de votre candidature, veuillez indiquer votre statut actuel.

L’Université d’Ottawa offre des accommodements aux candidates et aux candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. Si vous êtes invité à poursuivre les étapes du processus de sélection, veuillez nous aviser de tout besoin nécessitant des mesures d’adaptations particulières en communiquant avec le Cabinet du vice-provost aux affaires professorales par courriel au vra.affairesprofessorales@uottawa.ca. Les renseignements communiqués seront traités avec respect et confidentialité.

L’Université d’Ottawa est fière de sa tradition de bilinguisme vieille de plus de 160 ans. Par l’entremise de son Institut des langues officielles et du bilinguisme, l’Université offre aux membres de son personnel, de même qu’à leur conjoint ou conjointe, les moyens de devenir bilingue.